NOS VALEURS
- Participation et co-construction : nous travaillons en étroite concertation avec les différentes parties prenantes dans un souci de co-construction au service d'un changement durable
- Ecoute, contextualisation et respect : nous attachons une importance particulière à l'écoute des personnes et de leurs besoins, dans le respect de leurs valeurs et du contexte
- Développement, évaluation, capitalisation et autonomie : nous contribuons à l'autonomie et au développement des personnes et des organisations par des processus d'analyse, d'évaluation et de capitalisation
- Engagement et flexibilité : nous faisons preuve d'engagement et de flexibilité dans la réalisation des missions qui nous sont confiées
- Qualité, créativité et innovation : nous adaptons nos méthodes de travail et nos outils en fonction des besoins afin d'assurer la pertinence, l'efficacité et la qualité de nos actions.
VISION
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- Assurer un haut niveau de qualification et de compétence aux femmes et aux hommes au sein des organisations
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- Accompagner le changement au cœur des organisations pour les rendre plus performantes et leur permettre ainsi de jouer pleinement leur responsabilité sociétale